『エニアグラムを、ビジネスの現場の「関係性の質」を高めることに活かし、人々の幸せに繋げたい』

と毎月会員の方に話題を提供いただき、参加者の皆さんと、気づきを深めあう、「ビジネスエニアラボ」を開催しました。

今回は、「価値観を尊重しつつも、目標達成できるように行動変化を促すには？」をテーマに、タイプ３の方に話題提供いただきました。

今回も、タイプの異なる会員からの感想のシェアが、それぞれの気づきを深め、これからの行動のヒントを得られるひと時となりました。

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