エニアグラムは、人間の本質からくる根源的価値について考えることを通じ、人の多様性を理解し、人間的成長にアプローチするものです。多様な価値観や動機を知ることが、組織活動をはじめ、様々な活動の「信頼関係」のベースを作り、「シナジー」の源となります。組織の大小を問わず、多くの企業・組織において、その成果があがっています。この度、エニアグラム普及の過去30年の活動の集成し、ビジネスエニアグラムのミッションに賛同する仲間で「ビジネスエニアグラム協会」を立ち上げました。組織の多様化が求められる時代、多様な個の可能性を最大にするエニアグラムが、企業や社会に役立つものと確信しております。